![](https://www.fskzp.com/lh/zb_users/upload/img/apply.png)
点击进入:富士康内部在线报名>>
温馨提示
本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构;依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道;就业工作机会;欢迎在线报名咨询!
富士康招工不收任何费用,谨防上当受骗!
招募中心附近有很多冒充官方招聘人员,请勿相信,大部分都是中介人力公司,以免影响面试!
富士康薪资福利
1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;
2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。
富士康新人奖金
1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元
2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!
富士康招工要求
1、 符合国家法定就业年龄;
2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支
3、 学历:学历不限;
4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;
5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;
6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。
7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。
富士康工作岗位
品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员
富士康工作内容
1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。
2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。
3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。
4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。
5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。
富士康岗位说明
两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。
点击进入:富士康内部在线报名>>
富士康工作时间
白班:
上午:8:00-12:00
下午:13:00-17:00
加班:18:00-20:00
晚班:
上半夜:20:00-00:00
下半夜:1:00-5:00
加 班:6:00-8:00
富士康吃住情况
1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。
2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。
富士康其他福利
1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;
2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;
3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。
富士康园区介绍
创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;
以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。
凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。
富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。
富士康园区概况
在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。
在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。
在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。
在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。
应聘流程
在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验
点击进入:富士康内部在线报名>>
今天给各位分享年底怎么拿offer?这些注意点需牢记的知识,会对龙华富士康我要聘进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,如果有不同的见解与看法,请积极在评论区留言,现在开始进入正题!![龙华富士康直招小时工年底怎么拿offer?这些注意点需牢记-第1张图片-成都富士康官方直招 龙华富士康直招小时工年底怎么拿offer?这些注意点需牢记-第1张图片-成都富士康官方直招](https://img01.51jobcdn.com/im/mkt/wenku/wk00303.jpg)
年底适不适合找工作?相信有很多求职者都有这样的困惑。一般来说,公司都会在年初规划好招人计划,在来年三到四月会执行招聘流程。而到了年底,如果有岗位空出需要招人的话,一般都是急招。这时候如果你想顺利拿到offer,可以在这几方面努力一下。
放平心态,认真筛选岗位
在年底,虽然很多公司的整体招聘需求不如年初和年中,但是找工作的人数和竞争力也相对较小,所以首先需要做的就是放平自己的心态,切勿太过焦虑或者心急,以至于着急忙慌选择了一份并不适配或者心仪的工作,导致后面上岗时又后悔。
富士康招聘 如果是网上通过求职APP找工作,在筛选岗位时,尽量选择新发布的职位。因为网络上有很多虚假的求职信息,这些有虚假或是广告嫌疑的职位会常年挂在招聘网站上,其实并不是真正招人。真正想招人的单位一般都会招什么职位发布什么职位,而且岗位要求也会描述得相对于具体,你可以选择这些岗位进行进一步对比。另外也可以通过直接登录心仪公司的官网、公众号找到职位需求,选择和自己简历、发展方向一致的岗位进行投递。 *富士康在线报名*
龙华富士康内部推荐富士康官方直招 认真优化简历,自信面试
在投递简历时,简历的优化十分重要。因为年底大部分公司发布的岗位是急招,需要应聘者有符合岗位需求的工作经验,能够尽可能快速上手工作,大家需要在简历上体现你的经验和能力和岗位的适配度。因此,建议大家在优化简历时,尽量将自己的工作经历往职位要求上靠拢,做适当的美化,当然也不能无中生有,夸大其词,否则入职之后便会“露馅”。 *富士康招聘信息*
如果简历过了HR那关,你被邀约面试了,那么就需要你做好面试的准备,从容不迫地接受考验。你可以携带自己的相关作品前往面试,在面试过程中,你需要尽可能展现和岗位适配的方面,并用作品进行佐证。因为一般来说,面试官中总会有面试岗位的直属领导,他们看到你的作品和表达,就能清楚你的专业水平如何,适不适合这个岗位,所以更需要你将自己有竞争力的一面展示出来。 *富士康在线报名*
龙华富士康招聘信息 此外,年底找工作,在面试时经常会被问到“为什么到年底了还要跳槽”之类的问题,这类问题的回答不能太过虚伪,比如说一直在等你们招聘之类的,真诚、自信地回答就可以了,主要重点需要落在你能胜任这份工作,淡化“年底”这个时间问题。 *富士康招聘信息*
富士康在线报名 总之,年底找工作也并非全无找到好工作的可能,只要筛选岗位得当,面试落落大方,拿到offer也可以轻而易举,“捡漏”的可能性还是很大的。但值得一提的是,年底找工作也千万别迫于生活和家庭的压力急于求成,是个工作就可以,毕竟这关乎着你未来几年甚至更长的职业生涯如何度过。总之,机会总是会留给有准备的人,如果年底真的有一个绝佳的工作机会,相信“万事俱备,只欠东风”的你一定能一举拿下这份心仪的offer。 *富士康在线报名*
![龙华富士康直招小时工年底怎么拿offer?这些注意点需牢记-第2张图片-成都富士康官方直招 龙华富士康直招小时工年底怎么拿offer?这些注意点需牢记-第2张图片-成都富士康官方直招](https://img01.51jobcdn.com/im/mkt/wenku/wk2weima.jpg)
本文相关文章:
点击进入:富士康内部在线报名>>
![](https://www.fskzp.com/lh/zb_users/upload/img/apply.png)
标签: 龙华富士康内部推荐 龙华富士康直招 龙华富士康招聘信息 富士康招聘 富士康 富士康直招小时工 富士康内部推荐 富士康直招 富士康在线报名 富士康招聘信息
还木有评论哦,快来抢沙发吧~