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本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构;依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道;就业工作机会;欢迎在线报名咨询!

富士康招工不收任何费用,谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员,请勿相信,大部分都是中介人力公司,以免影响面试!

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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宿迁可成有良好的工作环境、优厚的薪资福利,可以去工作宿迁可成由台湾可成科技有限公司投资建立,现大陆总部在苏州,拥有可胜、可利科技2家公司富士康内部招聘,在宿迁拥有可成、可功、可发科技3家公司,在泰州拥有可胜科技(泰州)1家公司,且2015年泰州第二期厂房将加入生产行列。

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集团投资总额超过20亿美金,集团员工总人数富士康内部招聘超过4.5万人庞大的产能、卓越的研发能力,以及世界一流的生产技术管理,为目前产业中经营绩效最杰出的企业,被评为2012年度亚洲科技百强综合排名第17名及台湾科技百强综合排名第5名。

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宿迁可成科技工作待遇?我曾经在里面短暂工作过,职位是专员,我来回答你的问题1.岗位及待遇方面方面:可成 科技 有很多岗位,和不同级别操作工级别最低,现在底薪大概2000左右,算上加班费,富士康内部招聘扣掉报险,应该能拿4000左右。

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上面有技术员(经办),班长(助工,主办),组长(工程师,专员),科长(高工,高专),理级,协理级每一个级别待遇不一样即使相同级别,根据工种不同待遇富士康内部招聘也不一样,比如cnc待遇好于阳级检等总体来说,可成是比较正规企业,入职就交社保,从不拖欠工资,每个工种设置合理,极少出现小厂那样一个人干几个工种的活。*富士康官网**富士康官网*

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2.管理方面富士康内部招聘,管理比较严格,很多人说台资厂管理严格,抠门,试想一下,这么大厂,这么多工人,如果管理制度不规范,那浑水摸鱼的人该有多少,这对于工厂长期发展不利,时间久了这个工厂要倒闭,如果你是老板,你肯定也不希望发富士康内部招聘生这样情况。*富士康招聘信息**富士康招聘信息*

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3.污染方面,很多人说污染大,其实很少有不污染的工业企业,我见过很多重工业企业,污染比可成严重的多,可成车间有一定防护措施,总体来说,污染可以接受可成也会组织体检 富士康内部招聘4.食堂吃饭,是我当年比较吐槽地方,可成食堂吃饭还不错,可功可发可达难以下咽,也许是我嘴巴比较刁钻了。*富士康官网**富士康官网*

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但是确实不咋地 可成已经双休了,快三班倒了,每个月最多拿的就富士康内部招聘是底薪 有毒的工厂,工资就是高也不如自己身体 健康 重要,苏州被赶出来的污染厂,大家最好不去 马上倒闭了,你打听打听 效益不好了 好像厂要搬泰州了吧。*富士康招聘信息**富士康招聘信息*

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效益不好了 去年年底富士康内部招聘就听说不行了,现在改三班了,就是让员工自己辞职 纳税大户,不差钱,保安很较真。

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我想问宿迁可成科技还招人啦!宿迁可成常年在招人,特别是普工,可成在苏宿园区那边,可成经常富士康内部招聘富士康内部招聘

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2、基本工资: 1800 元 ,津贴补助: 500 元 ,绩效工资: 0 元,年终奖: 2000 元公司简介创立于1984年的可成科技富士康内部招聘股份有限公司是台湾著名上市企业,是目前中国大陆及台湾地区的镁合金压铸领导厂商,其产品品质及量产规模均达到世界一流水准,其客户群包括IBM、戴尔、惠普、摩托罗拉、索尼、苹果等诸多世界著名公司。*富士康招聘信息**富士康招聘信息*

公司发展可富士康内部招聘成公司自2001年起在苏州工业园区先后投资建设了可成科技、可胜科技、可利科技等三家公司,因其发展需要,决定在苏州宿迁工业园区投资建设可成科技(宿迁)有限公司经营范围为研发、生产和加工铝、镁和锌等各式新富士康内部招聘*富士康官网**富士康官网*

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