成都富士康直招_观澜富士康如何查询加班

富士康招聘网 2023年02月06日 1347

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富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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富士康招聘网时刻关注工人的需求，以工人的切身利益出发，致力于解决全国工友的务工问题富士康部门直招，今天要解决的问题是常州瑞声电子厂，还有常州瑞声电子厂是做什么的，希望能帮到各位！有没有人在常州瑞声科技上班，这个厂待遇，环境…，都怎么样。

2.观澜富士康招聘中心几点钟开始招聘

我是校富士康部门直招园招聘看百度上说的有点恐怖我机电大专毕业，面试时大专及以上都可以直接当技师三级或者技工，我去了马达区搞设备维护全厂设备旁边没有凳子，一站就是一天，两只脚好疼，只有电脑面前有几个凳子可以坐，老员工说一周富士康部门直招后差不多两只脚好点。

3.观澜富士康招聘信息网

进厂要穿厂服，从头到脚，自己的衣服上不能有一点金属，保安会用仪器查，有金属不让进上厕所要有出行证，你都不敢多喝水，因为出行不方便，保安要检查还要有出行证宿舍富士康部门直招我住的是8人间上下铺，有空调和独立卫生间，洗澡的热水器我来的时候没装，估计快装了，和学校宿舍类似。

4.观澜富士康招聘信息最新招聘2021

待遇技师和普工工资差不多，也就比普工好那么一点点去了之后银行卡让富士康部门直招公司办理，或者用自己之前的银行卡登记一下只能用交通农业和中国银行的卡食堂的饭我吃了一次，就不想吃了办理饭卡必须用现金，都什么年代了，还现金。

5.成都富士康招聘信息查询

常州瑞声电子厂怎么样考透支生命挣钱富士康部门直招的，基本都是12小时以上如果想挣钱不怕苦到是可以的，四五千总有的常州瑞声科技怎么样？#(呵呵) 最近是电子企业的大忙季节，可以说招工是个重头戏呀，今天本尊跟大伙唠唠这个电子厂，电子厂的忙季都是在7-1富士康部门直招1月份，一般暑假工都在6-9月，辛劳滴暑假工就打上两个月工咯，现在是黑心中介疯狂招摇撞骗的时机，说的天花乱坠多好多好，给返钱啥滴，纯属欺骗，你在这干满一个月厂里给他返几千块，他能给你几百块就算仁慈了，富士康部门直招翻脸不认账的大有人在，好像说跑题嘞，浅谈一下常州瑞声科技吧，首先这个厂的类型，这是一个港资企业在香港上市，这个厂的老板是常州武进人，叫潘政民，富豪榜上有名滴哈，省的打了这么久工不知道老板叫啥呵呵哒，还富士康部门直招有这个厂可以算是比较大的电子厂了，主要分布在常州武进地区，这个厂的名声的确一个字烂，烂的一塌糊涂，为什么说烂呢，下边来浅谈一下，目前这个企业分布，总部应该在深圳，国外越南也有厂，其次就是苏州瑞声，还有富士康部门直招就是常州武进区的港湾厂区，精密厂区，马达厂区，沭阳厂区，金坛厂区，北厂，全部人口加起来挺吓人滴，粗略估计至少五六万人起步，我呢是在马达厂区，说下这个厂区的情况，跟这个企业的恶心地方，还有这个公司是做什富士康部门直招富士康部门直招了养家糊口，挣点辛苦钱过过日子，还有些男同胞为了讨个媳妇也不在少数，首先说这个厂的工资吧，以前是1770的底薪江苏省最低标准，目前江苏省底薪调整成1980了，现在底薪应该是1980，先给大家说工资的算富士康部门直招法，这个1980的底薪除以21.75是你一天八小时的工资，得出来的结果除以8是你一个小时的工资，在说下班制，这里是每天工作十一个小时，其中一个小时吃饭时间，也就是每天工作十个小时，每周上六天班，每个周富士康部门直招末休息一天，每天八个小时超出的时间按照1.5倍的工资来算，也就是说1980÷21.75÷8＝你一个小时多少大洋，周六那天是双倍工资，法定假日是三倍工资，听起来还行吧？其实有点扯，很多电子厂都是上六休一富士康部门直招，不过人家都是十二个小时，或者八个小时，无锡夏普是十二个小时，中途两个小时吃饭时间都算有工资，主要人家免费提供吃饭，无锡绿点十二个小时，中途两个小时吃饭时间不算工资，免费吃饭，可我真心搞不懂，瑞声十一富士康部门直招个小时，中途一个小时不算工资就罢了，吃饭自己掏钱，更恶心的是工人食堂，一名员工的每一餐费用在8-15块之间，比外边卖的都贵，一瓶红茶绿茶外边康师傅的也就卖2.5元吧，厂里都是垃圾牌子今麦郎居然卖3元，富士康部门直招厂里的小卖铺香烟都比外边多卖一块钱，这不是一块钱的事，这是对我们底层员工的剥削呀，按人道主义来说，给员工等于市场成本价格就算了，一到夜班很多员工在非常拥挤又臭的鞋柜区吃自己带去的饭，为什么呢？因为食堂富士康部门直招饭贵？因为食堂饭不好吃？因为他们想多省点钱呀！为什么还要坑这些员工呢？原因居然是呵呵哒食堂跟小卖铺售水机都是老板母亲的亲戚承包滴，有这种亲戚没毛病，跑偏了，这个多说了。*富士康官网*

6.观澜富士康正式工招聘地点

继续富士康部门直招说工资，我们出来打工工资放第一，其次衣食住行，工作环境，工资么算法我告诉你们啦，不过么，这个厂工资太恶心了，我之前的工厂都是有工资明细，比如底薪多少，出勤多少1.5倍工资多少2倍工资多少3倍工资多少，富士康部门直招福利多少绩效考核多少，住房公积金扣多少，社保扣多少，事假扣多少，迟到早退扣多少，应发多少，瑞声就吊了，就三条，底薪，加班费，扣款，出来个总数，整的别人有点懵呀，谁知道他给没给少发哟，这个工资不透明没明富士康部门直招细闹心，重点来了，别只说进来不说出去了，这个厂要想走的话，要旷工三天算自离，自离后会扣一千多块钱，这个我不知道扣的是什么，不过人家就扣了也不怕你起诉人家，请假么要看自己跟领导关系了，关系不错滴可以批，富士康部门直招不好的看心情，请病假要拿三甲医院病假单，好嘞工资就说到这里，还有工资发放时间，这里是每个月的月底发工资，压一个月的工资，例如9月底发8月工资，10月底发9月工资，刚进厂每周会给二百块生活费怕你没钱吃饭富士康部门直招呀多体贴呀，有耐心的就当长篇小说吧，说下工作环境，电子厂么基本都差不多，这里进入车间要穿无磁衣服，就是浑身上下衣服不可以有铁的东西，要过安检门，如果有铁的会报警，防止盗窃公司财产，不过公司不给提供厂服富士康部门直招，要自己想办法，给提供无尘服无尘鞋静电手环，80%坐着上班，车间里有空调，不看显微镜，主要有手工线自动线，放线圈上锭子下锭子支撑板等，累到不算特别累，感觉还凑合吧，公司给提供住宿，一般都是八人间，环境富士康部门直招么，要看跟什么样的人住一起了，总体来说人多了肯定一个字，脏，厕所跟宿舍一起，每当进宿舍，有一种到厕所的味道跟感觉，宿舍管理员就是摆设，懒得一比，宿舍里抽烟喝酒打牌可以有，宿舍里的水电费会在工资里扣除，富士康部门直招宿舍一般在南湖家苑跟庙桥宿舍港湾宿舍和南瑞宿舍，里边最烂的就南湖宿舍，东西贵的一比潦倒，班制是七点半上班，六点半下班，每两周倒一次班，两周夜班两周白班，厂车少的一塌糊涂，挤厂车要会铁布衫金钟罩啥滴武功富士康部门直招，不然当心被人家挤怀孕咯，被逼无奈呀，就马达这一个厂区人多的时候有两三万人，光工人自己买的电动车摩托车就两个停车场，起码五千多辆起步，多么滴宏伟呀，哈哈，真的被逼的，宿舍差出去住给公司省下钱了，出去住富士康部门直招自己要买交通工具给公司省下钱了，好了，以上说的就是衣食住行跟工资与环境，简单的几个字，瑞声做好了几个，请大声滴告诉我！再说管理，车间目前马达这边的总监是于学峰跟邵明达，厂区的负责人，下边是资深经理，还富士康部门直招有工段经理，在下边就是班长，技术工，员工，八成都是员工爬到技术工，技术工爬到班长，班长爬到工段经理，一般就到头了，在想升级比较困难，一层楼车间假如十条产线要有两三个工段经理，两三个班长，六七个技术工，富士康部门直招其余都是员工，员工的薪水在4000左右，技术工在5000左右，技师在6000左右，工段经理在7000-9000左右，这里不要求技术，只要会做人，有学历，升级打怪还是挺快滴，级别给大家排一下，员工～技术富士康部门直招工～技师三级～技师二级～技师一级～资深技师四级～资深技师三级～资深技师二级～资深技师一级～经理工程师。*富士康招聘信息*

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还要悄悄的告诉你们，这里的管理只有两个字，产能每天路过听那些小班长或工段经理富士康部门直招训话，就是快点干，产能做出来，动作快一点，假如今天你做了1000他明天会让你做1500后天会2000直到你干不动，你最高水平2000就让你每天2000少了会被训，这就是所谓的管理，没有学历，没有真材实富士康部门直招料，没有管理计划，没有管理方案，只会在你背后喊着快点做，你达到了别人没达到，结果是都站在一起接受训话，分不出三六九等来，好尴尬呀！说下厂区部门构造，设备，机修，厂务，5s，esd静电，仓库，材料房，e富士康部门直招hs安全员监控员消防员，工艺，oqc质量，辅料，安保，人事，好啦大概就这些咯，说到安保了，顺便说两句，这里的保安质量真的是最差的一个了，随便招的一些保安，工资在5000左右，人手不够了去车间借调的员工富士康部门直招。*富士康官网*

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在4000左右，我滴神呀，这滴多抠门呀，敢不敢雇佣个正式的保安公司，好不好搞的正式一点，弄得那些保安穿的杂七杂八，看起来一塌糊涂，私下里瞎搞，跟员工能耐大的要上天呵呵哒，好了就富士康部门直招富士康部门直招3672121本人可以给你内部介绍进来，我就在这厂里上班。*富士康招聘信息*

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希望大家把本贴顶住，评论加赞，帮助更多工友常州瑞声怎么样骗人的下班没有准时的时候，宿舍脏乱差，吃饭自己掏钱餐补在工资里和富士康部门直招工资一起发，我自己在精密干过下班基本都是晚30－60分钟，基本都是浪费在班长写报表上，有些班长态度极差问他流水线的故障问题基本不回，倒是工友会对你挺好的。*富士康官网*

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还有工作期间要上厕富士康部门直招所，喝水都要找人签移动证明，上岗的时候根本没有人和你讲操作安全问题工作场所不固定，随时可能调走和你说工资6000每月其实底薪只有2020其他都是加班费，到月底还会扣这扣那上班超累，技工站着还不能摆出姿富士康部门直招势比如背着手，斜着腿，一天站到晚，除了吃饭基本都是站着，不是练过的，一天下来脚很疼，简直就是折磨，会让你觉得搬砖都比这个要好。*富士康招聘信息*

进出车间都要安检，身上不能有金属物品，注意是一点点都不能有拉链啊，硬币啊，富士康部门直招富士康部门直招鄙视的说走就走呗，根本不把人当人看，经理到都挺好的问什么都会告诉你该怎么做。

请问各位兄弟姐妹，常州瑞声电子厂怎么样，工资如何这么给你说吧！中午一顿饭，上下五个小时除吃饭时间外没有休息时间，期间尽量别去富士康部门直招厕所不然被骂就不好了！另外坐厂车要走二十分钟，另外坐上厂车大概还要二十分钟到厂。*富士康官网*

厂里没有抽烟区，吃饭自己支付宝微信，厂里不管吃，一个月吃的多一点四千都拿不到，另外宿舍的洗澡是暴露在大庭广众之下宽长各一富士康部门直招米的透明玻璃，你洗澡的时候宿舍的每一个人都能看到另外宿舍睡在农村边上，一个超市一个理发店。*富士康招聘信息*

啥都没有了几乎看不到人，更别说女孩子了！劝大家不要为了所谓的高价而到了提桶跑路的那天！啥都不说了，我来三天了，富士康部门直招

2、公富士康部门直招司与众多全球知名品牌建立了伙伴关系，以提供优质解决方案，其中就包括苹果、索尼、三星、HTC、联想、中兴、华为等等3、公司在中国、美国、芬兰、丹麦、韩国、日本和新加坡都设立了研发中心，研发声学、天线、光富士康部门直招学、结构件、陶瓷材料等创新解决方案。*富士康官网*

瑞声科技(常州)的相关明细据了解，公司主要经营软件开发技术、集成电路设计技术、集成电路封装技术、电子和信息技术，还有微型声学器件、光学器件、新型电子元器件等产品的研富士康部门直招发因此在2010年，公司建立了扬声器和耳机芯的全自动生产线，并于2011年开始为三星批量出货。*富士康招聘信息*

2013年，开始全面开展射频业务，其中包括了无线、NFC和无线充电富士康招聘网致力于为您提供有价值的打工招聘富士康部门直招信息，坚持以保障工人的利益为出发点多年的人力资源服务经验沉淀，只为为用户带来更好的服务，常州瑞声电子厂的内容告一段落了，想对常州瑞声电子厂是做什么的进一步了解，请联系客服！。