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招募中心附近有很多冒充官方招聘人员,请勿相信,大部分都是中介人力公司,以免影响面试!

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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天水华天微电子股份有限公司怎么样,我今年就要去工作了,本科生在那面福利待遇好吗?我是2011年被招聘进来的,之前就在天水华天微电子,先给你看郑州富士康官网招聘个比例:2011年华天微电子招聘了近30名大学生(重点、本科、大专)数量不等(当年华天集团一共招聘了100多名)。*富士康官网*

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但普本的比较多,到现在快1年了,还剩多少人?郑州富士康官网招聘不到10人每年7月份大学生应该就进厂了,当你进来你会发现,生产线上真的很累,而且每个在你前面来的大学生都会问你一句:“你怎么来这种地方?”一、绝大多数(80%)的大学生都会被分在生产线上,而生产线上就郑州富士康官网招聘是倒班(这个估计招聘的时候给你说过,一般倒班都在1年至2年,我来到时候有人倒了3年的班还在倒班,因此时间不定),说白了你的发展方向就是设备维修和调试,其实这种活一般有经验的技工比你要做的好。*富士康招聘信息*

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二、加班,这点不得不说,在上正常班的人员里面,他们只要是生产线上的,每周六、周天早上免费(不给钱的)值班,说白了就是加班三、你一定会问,既然这样为什么来的那些大学生还会郑州富士康官网招聘在干,关键问题:住房,厂里后面盖了三栋楼房,打着人才公寓的旗号,大多数都给厂里的大学生卖给了,价钱是低一平米1800,但是没有产权,说白了,就是把你一辈子套在这了,你要是不干了,房子就收回了。*富士康官网*

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四、2011年来的大学生在半年的时候工资涨幅都在200多,而华天科技都在400、500左右两个档次,这就是与华天科技的差别五、还有比较重要的一点,因为在生产线,所以和你打交道的大多都郑州富士康官网招聘是初中生,因此文化程度不高(在这里没有看不起的意思,每个人都是平等的),时间长了,你的行为,说话也会被他们同化,行为方式会变。*富士康招聘信息*

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这在成功学上讲的是:和百万富翁的人在一起你也会成为郑州富士康官网招聘百万富翁,和千万富翁的人在一起你也会成为千万富翁六、也是最重要的一点:为什么华天集团(各个公司的总和)每年招聘大学生100多名,注意是每年都在招,难道真的这么需要人才吗?还是把人才当廉价劳动力,玩淘沙郑州富士康官网招聘游戏?每年100多名,每年走掉60多名,如此之高的流失率,不得不反思一下?*富士康官网*

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