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富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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乙肝大三阳患者可以进厂工作吗?关于乙肝大三阳患者进厂打工可不可的问题的解答我们国家是个劳动力过剩的国家,目前,一些电子产生工厂的工资呈逐渐上升的趋势,很多打富士康官网工人员孝会选择进厂,但是,对于乙肝大三阳患者来说,进电子厂之前需要的体检,就要不轻松,很多乙肝大三阳害怕进厂的时候不能通过体检,担心不能正常进厂,对于此问题,咨询和担心的人很多。

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我们来看看深圳鹏程肝病医院专家是怎么看的 专家表示,进电子厂的时候是需要体检,但是不会检查乙肝五项,所以乙肝大三阳病情稳定,肝功能正常的时候,是可以进电子厂打工的,需要注意的是,虽然可以进电子富士康官网厂,但是一定要根据自己的身体状况,电子厂一般都是白夜班的,肝炎患者本不适宜劳累,否则将会导致病情恶化,为了自身的健康建议你找些力所能及的工作来做。

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而且,得了乙肝大三阳不是说一定富士康官网不能工作,劳动和社会保障部、卫生部联合下发了乙肝工作法律《关于维护乙肝表面抗原携带者就业权利的意见》,明确规定用人单位再不能以携带乙肝表面抗原为理由拒绝招用劳动者或辞退劳动者。*富士康*

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这也是对乙肝大三阳从业的一个保障 专家提醒,如果自己不小心患上疾病,相信家人是世界上最为你着想,是你最亲最可信任的人,所以无论怎么样,我们都不忍他人伤害他们,更不希望疾病伤害他们的身体和心灵何况富士康官网乙肝大三阳是一种传染性疾病,而电子厂属于集体生活,在与同事一起生活的时候,可能会造成传染,所以提醒乙肝大三阳患者为了自己及周围朋友的健康,还是积极接受科学的治疗比较好,以免导致严重的后果。*富士康官网*

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意见建议:平时要注意休息,不吸烟喝酒,不吃富士康官网辛辣食物,多吃蛋白质多的食物和水果蔬菜感谢您阅读本篇对有大三阳可以进电子厂吗女生的详细介绍,如果你对有大三阳能进电子厂吗还不够了解,想进一步学习关于有大三阳可以进电子厂吗女生的知识,可以在本站首页搜索富士康官网你想知道的! 。


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