点击进入：富士康内部在线报名>>
温馨提示
本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！
富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!
招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！
富士康薪资福利
1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；
2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。
富士康新人奖金
1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元
2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！
富士康招工要求
1、 符合国家法定就业年龄；
2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支
3、 学历：学历不限；
4、 健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；
5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；
6、 需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。
7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。
富士康工作岗位
品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员
富士康工作内容
1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。
2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。
3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。
4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。
5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。
富士康岗位说明
两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。
点击进入：富士康内部在线报名>>
富士康工作时间
白班：
上午：8:00-12:00
下午：13:00-17:00
加班：18:00-20:00
晚班：
上半夜：20:00-00:00
下半夜：1:00-5:00
加 班：6:00-8:00
富士康吃住情况
1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。
2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。
富士康其他福利
1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；
2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；
3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。
富士康园区介绍
创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；
以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。
凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来， 富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。
富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。
富士康园区概况
在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。
在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。
在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。
在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。
应聘流程
在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验
点击进入：富士康内部在线报名>>
电子厂工资高可能是相关行业人士都值得关注的知识，在此富士康招聘网对哪个电子厂工资高进行详细的介绍，并拓展一些相关的知识分廊坊富士康招聘享给大家，希望能够为您带来帮助！ 本文目录一览： 1、第一次工作不懂，电子厂说包吃包住一个月6000，会不会坑啊，电子厂一个月6000也太高了吧
2.深圳观澜富士康科技招廊坊富士康招聘
2、在广州的电子厂上班，一个月可以拿到多少工资？ 3、在江苏的电子厂上班，一个月可以拿到多少工资？ 4、为什么电子厂的工资很高，但还是招不到人？第一次工作不懂廊坊富士康招聘，电子厂说包吃包住一个月6000，会不会坑啊，电子厂一个月6000也太高了吧
那你就要看是在什么地方的电子厂如果是在南方广东、深圳这些发达地区的电子厂包吃包住一个月600廊坊富士康招聘0，那就不一定是坑有的比较大的电子厂因为流水线上的工作很辛苦，再说现在也很难招到一线工人，特别是有经验的“熟练工”，所以工资高一点也是有可能的。
4.观澜富士康发生事故
但是去以前最好是打听一下，或者上当廊坊富士康招聘
廊坊富士康招聘55
在广州的电子厂上班，一个月可以拿到多少工资？您好，在广州的电子厂上班，一个月的工资可以达到很高的水平，整体工资水平可以达到5000元到1000元之间不等的水平作为全国仅有的一线城市城市而言，广州在廊坊富士康招聘经济发展上领先全国范围内多个城市，所以在广州的电子厂工作会比其他城市的电子厂工作拿到的工资多得多。
6.观澜富士康有限公司
按照电子厂内不同的岗位工资水平，一个月可以拿到的工资也有所不同如在广州的白云区电廊坊富士康招聘子厂普工，一个月可以拿到6000元左右按照其薪酬体系的不同，一般是2300元的底薪，夜班3.5元每小时的津贴，加上餐补等，综合工资可以达到5500元到6500元。*富士康*
7.观澜富士康事件
同时还有工龄奖、岗位廊坊富士康招聘工资以及年终分红等奖励同时还提供食宿基本上6000左右的工资都可以存下来而在电子厂还有一个工种是包装工，日薪可以达到250元以上，按照日薪计算的话一个月可以达到7500元以上，主要的工作内容很简单，从廊坊富士康招聘事电子厂的物流包装环节工作轻松。*富士康官网*
8.观澜富士康电子厂
同时企业还可以保底每月工作260小时到300小时，按照薪资计算就是每月在7800元到9000元不等福利待遇也很不错，提供吸烟室、运动场所、空调、宿舍廊坊富士康招聘等，工作环境还是很舒适的与此同时应聘人员和企业还有一定的议价空间，很多企业都存在招聘难的问题，所以对于普工的岗位都会提供很大的议价空间。*富士康*
一般电子厂都是底薪制的，基本工资在21廊坊富士康招聘00元到2650元左右，所以在应聘的时候关于底薪可以进行沟通，至于能够争取多少底薪就看自己的了另外也有很多电子厂为了招聘更多的人入职，于是就提出了入职奖金一说，只要入职就有1500元的奖金，同时如果推廊坊富士康招聘荐人员入职还会有更多的奖金。*富士康官网*
10.观澜富士康招工地址
甚至食堂饮食、周边基础设施以及季度礼品、假期福利、年底奖金都有不同的制度总的来说在一家福利待遇好的电子厂工作，一个月的薪资是不完全固定的如果按照一定廊坊富士康招聘的计算方式基本上一月至少会拿到6000以上的薪资，好一点的可以上万。*富士康*
比如说每个月介绍一名朋友入职就可以拿到一定的入职奖金，在加上夜间补助加班补贴，食堂餐补，季度奖励，年底奖励，月入上万还是可以的这些仅廊坊富士康招聘仅是普通操作工的薪资水平，还有如销售员、行政专员、管理层等不同的岗位，其基本工资更是高于普通底薪，所以不同的岗位一个月可以拿到薪资是有所不同的，基本上8000以上应该是没有问题的。*富士康官网*
希望能过帮到你在江苏廊坊富士康招聘的电子厂上班，一个月可以拿到多少工资？我觉得在江苏的电子厂上班，一个月可以拿到1万元左右的工资，但这只是我的看法，你们觉得在江苏的电子厂上班，一个月可以拿到多少工资呢？在日常生活中，有很多人都想到江苏廊坊富士康招聘发展，因为有很多人觉得江苏的经济是很发达的，也有很多人觉得江苏的薪资水平是很高的，而且也有很多人觉得江苏的待遇是很不错的，并且也有很多人觉得江苏的晋升空间是很大的，所以从中可以看出之所以有那么多的人都廊坊富士康招聘想到江苏发展，确实是有一定道理的，而且我觉得在江苏的电子厂上班，一个月可以拿到1万元左右的工资。*富士康*
在现在的这个社会，有很多人都想外出打拼，因为有很多人觉得外出打拼可以提高自己的能力，也有很多人觉得外出打廊坊富士康招聘拼可以让自己的生活水平有一定的提高，并且也有很多人觉得外出打拼可以提高自己的意志力，而且也有很多人之所以会出去打拼，那是因为他们想要给自己的孩子提供一个很好的生活环境，所以从中可以看出每个人外出打拼的廊坊富士康招聘理由都是不同的，但我觉得这是一个很正常的现象，所以我们一定要理智的看待。*富士康官网*
并且我觉得在江苏的电子厂上班，一个月可以拿到1万元左右的工资在我看来，在江苏的电子厂上班，一个月可以拿到1万元左右的工资，因为江廊坊富士康招聘苏的工资都是很高的，而且江苏的消费水平也是不低的，物价也是很高的，经济实力也是很强的，但我觉得这是一个很正常的现象，因为江苏毕竟是一个线城市，所以我觉得在江苏的电子厂上班，一个月可以拿到1万元左右的工廊坊富士康招聘资。*富士康*
并且我坚信有很多人都愿意到江苏发展为什么电子厂的工资很高，但还是招不到人？因为这些电子厂很累，月底要加班才能拿到高工资很多人选择离开，是因为承受不了工作的压力管理很严电子厂的工作就是我们平时看到的廊坊富士康招聘流水线。*富士康官网*
这些流水线上的工人大多学历不高，只能靠做劳动赚取报酬大多数电子工厂都有固定的小时工资如果你想得到高工资，你必须加班所以很多电子厂一天工作十二小时左右是很正常的这些工人中的一些人在工作时间一直在廊坊富士康招聘负责，他们将调整他们的工作条件。*富士康*
一些严格的工厂甚至要求这些工人在工作时间不要上厕所，这让许多人感到非常不舒服电子厂也有一些岗位要求这些工人一直站着，因为我们普通人每天站十二个小时就觉得累此外，他们一直廊坊富士康招聘在不断工作，这表明一般人尽管工资很高，也无法承担这份工作。*富士康官网*
没有发展，一直是死工资虽然在电子厂工作的工资很高，但是并没有发展起来，因为这些流水线上的工人再怎么努力也无法晋升，也没有人能看到他们的努力因为廊坊富士康招聘在电子厂，大领导不会轻易去流水线上看这些工人，只会听中层领导的汇报，而这些中层领导只会给自己留点功劳，根本不会表扬任何员工。*富士康*
那么多人在电子厂工作，好像看到了自己未来的生活他们不愿意接受这个事实，于是选廊坊富士康招聘择离开，去可以改变生活条件的地方工作选择工作的时候，未来的发展很重要虽然电子厂的工资比我们新公司高很多，但是他的工资是固定的，未来没有太大的增长空间，所以大多数年轻人都想去别的地方。*富士康官网*
物质和精神的集合是廊坊富士康招聘最重要的这种工厂通常有轮班制和我一样，因为工作到很晚，我选择了辞职薪酬与收入不成比例工资和收入明显不成正比，还有班次富士康招聘网为您提供打工信息服务，以及工作相关岗位简介，还有你想了解的薪资待遇、招聘要廊坊富士康招聘求、工作内容等信息，以上就是对电子厂工资高的总结，还有对哪个电子厂工资高的疑问可以联系我们!*富士康*
本文相关文章：
点击进入：富士康内部在线报名>>
标签： 观澜富士康 观澜富士康官网 富士康招聘 富士康 富士康官网
还木有评论哦，快来抢沙发吧~