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富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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电子厂上班干嘛可能是相关行业人士都值得关注的知识,在此富士康招聘网对电子厂上班龙华富士康员工真实工资的进行详细的介绍,并拓展一些相关的知识分享给大家,希望能够为您带来帮助! 本文目录一览: 1、电子厂都需要干什么活?你好 | 2、

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电子厂员工主要做什么?最好有图片或者视频 3、电子厂的女工具体做什么 4、电子厂流水线都做什么? 5、电子厂是做什么的? 6、电子厂龙华富士康员工真实工资普工都干些什么?站着还是坐着?累不累?有夜班吗?电子厂都需要干什么活?你好 |

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龙华富士康员工真实工资最后包装卖掉,一般需要N道工序,根据各自设备不同,活呢,一般很少有累的,但也没有不累的,比较靠时间当然了,也有个别工序可能会累些。

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先来说一说电子厂是做什么的?龙华富士康员工真实工资

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电子厂的岗位虽然不止只有普工,但普工可以说是一线工人,是最普通的工人,拥有基本的技能,完成简单的工作普工的工作简单,上班时间一般为12个小时,除去吃饭睡觉,8个小时正常工作时间,其余时龙华富士康员工真实工资间为加班时间,白班夜班两班倒,做六休一,周末加班,双倍底薪,加班越多,工资越高。

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电子厂的车间一般都是恒温的,不用担心太冷或者太热,常年如此电子厂的宿舍一般都是集体宿舍,6—8龙华富士康员工真实工资人间,独立卫生间需要看工厂的条件,WIFI、空调和洗衣房一般都有,冬暖夏凉,即便交些住宿费,也能省下不少的钱。*富士康官网*

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再加上,一般厂区的周边环境不错,休息时间可以逛逛街、打打球、跑跑龙华富士康员工真实工资步,也不失为一种惬意初入电子厂,不要被那么多机器所镇住,工作很简单,都是一些基本的操作,只要用心,最多一个星期左右就能够熟练掌握了,所以,没有什么可担心的,放开手去干吧!*富士康招聘信息*

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如果有想龙华富士康员工真实工资去电子厂打工的小伙伴,关于电子厂的任何问题都可以在工立方招聘网得到解决!想报名进厂打工的朋友,速来工立方哦!“高价小时工,就上工立方”!工立方招聘网在全国铺设600余家门店,是家门口的普工招聘、小时工龙华富士康员工真实工资招聘服务站,靠谱又放心。*富士康官网*

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各大合作工厂都有驻厂老师免费接送,全程在厂服务,让您没有后顾之忧电子厂员工主要做什么?最好有图片或者视频电子厂一般都是做电子产品的工厂,比如做电脑、手龙华富士康员工真实工资机、车载产品、导航系统等各种电子产品,生活中各种各样的电子产品都是电子厂生产出来的,那么这些电子厂的员工主要是做什么的呢?在这里只围绕产品的制造过程进行说明。*富士康招聘信息*

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10.观澜富士康招聘点在哪

一、原材料检验工龙华富士康员工真实工资作      所有电子原材料(电阻、电容、集成电路等)进厂后均要进行全检及抽检,确保材料质量合格,负责检验的人员通常为IQC,入料检验员,使用肉眼或放大镜等工具进行外观检验二、物料管理工作。*富士康官网*

所有电子材龙华富士康员工真实工资料均要入库、出库、依不同订单安排发料,物料人员负责材料的核发、出入账记录、生产线备料及领退库作业三、换料操机工作      电子元件成百上千种,均是通过自动化的贴片设备进行自动化生产的,人员主要负责自龙华富士康员工真实工资动化设备的操作与材料供给,将依不同产品BOM材料需求,通过提前制作好的生产程式对照表,将所需要的材料备料上机器,并在生产过程中将快要用完的材料提前接料,提高生产效率。*富士康招聘信息*

四、半成品检验工作      主板龙华富士康员工真实工资通过SMT自动化生产,将贴片类的电子元件焊接至电路板上,检验人员通过自动化检测设备AOI和人工目检进行产品焊接外观检验,确认焊接是否良好,将不良品检出维修五、产品外观不良维修工作。*富士康官网*

人员或AOI检验出的龙华富士康员工真实工资不良品,统一集中于维修区域,维修人员通过使用电烙铁或其它维修工具,将不良品进行维修成良品六、手工插件或自动插件工作      电脑主板电子产品有较多接口类元件,需要通过人工手插件或自动化插件机进行插件龙华富士康员工真实工资,通过波峰焊自动焊接设备进行焊接,人员主要负责手插件或给机器供料作业。*富士康招聘信息*

七、产品功能测试工作电路板产品通过前面的工序完成生产,需通电测试其功能是否正常,人员负责每台产品通电测试,电脑主板测试其DOS下、龙华富士康员工真实工资Windows下是否可正常工作,各接口是否正常等八、产品组装工作      通过基板测试和系统测试,并且有些电子产品还需要做高温老化测试,所有测试完成后,人员负现进行外壳及配件组装工作。*富士康官网*

九、产品包装工龙华富士康员工真实工资作      产品组装完成后,进入下道工序就是包装了,作业人员负责将所有产品按出货需求将产品封箱打包,包装箱放置说明书及其它配套材料等以上工作主要是电子厂员工在生产制造过程所做的内容,供大家参考!。*富士康招聘信息*

龙华富士康员工真实工资子厂的女工具体做什么电子厂的女工具体就是:锁螺丝、贴胶布、贴标签、包装、运货等静电大对身体多少都有伤害的电子产业是指所有与电子相关的产业,包括元器件上下游,整机制造和电子生产设备与材料制造,以及电子制龙华富士康员工真实工资造服务等。*富士康官网*

进电子厂打工的女生,无论是年轻的还是年长的,她们选择来到电子厂都有这样一个原因:电子厂要求低,工作活计简单,工资稳定所以在电子厂,一眼望去几乎都是女工她们有的身着静电服,并且头上还带着静电帽龙华富士康员工真实工资,然后用十分迅捷的手法给电子产品贴膜。*富士康招聘信息*

有的身穿无尘服,坐在座位上看显微镜电子女工的枯燥生活虽然看起来她们的工作很轻松,就是动动手而已,但是其实每天12个小时的工作,是比较枯燥乏味的像个机器人一样,所以龙华富士康员工真实工资有的女孩在电子厂打工一段时间之后,就会选择离职,宁愿去做一些销售或者美容行业的工作。*富士康官网*

在电子厂一天的上班时间12个小时,除了吃饭的时间以外,休息的时间也很少晚上下班回到宿舍之后,几乎所有的人都只想躺在床龙华富士康员工真实工资上休息,看看综艺和直播,也能放松一下一整天紧绷的神经在电子厂的女工,平常接触的男生也不多,但是还是有人能在电子厂找到男朋友。*富士康招聘信息*

他们一般会出去租房子住,有两个人的私密空间有男朋友的女工生活也能丰富一些,休龙华富士康员工真实工资息日可以去约会出去玩以上内容参考:电子厂流水线上的女工最真实的工作画面,网友:太枯燥电子厂流水线都做什么?电子厂流水线一般是组装或者包装产品,现在的电子产品几乎都是在流水线作业完成的,产品设计师将一个龙华富士康员工真实工资产品设计出来,做出模板,然后通过这个产品的安装流程来分工流水线工作,分配下来每个人都是完成一小部分。*富士康官网*

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二、按照规定做事去电子厂上班进入龙华富士康员工真实工资的是无尘车间上班的话,会要求我们穿无尘衣和无尘帽加上无尘鞋的,在进入车间前一定要穿戴整齐,要不千万不要进去,因为那样一旦被发现就有可能被公司开除三、听从领导安排去电子厂上班的时候,一定听从领导的安排,龙华富士康员工真实工资千万不要领导安排后,我们不管不问,这样也是不行的,容易让领导觉得我们是不服从安排的人员,时间久了,领导就会寻找替代者将我们进行换掉的,因此大家一定要注意。*富士康招聘信息*

四、按照作业指导书进行操作同时,我们还需要注意龙华富士康员工真实工资的是,在工作中需要按照作业指导书进行操作,千万不要私自觉得自己的方法比较好就擅自按照自己的方法进行操作,这样一旦出了问题,我们就会被罚款的电子厂是做什么的?。*富士康官网*

其主要的工作是:电子厂普通工人和生产线操作龙华富士康员工真实工资工人的工作内容是基本一样的,主要工作就是对机器进行操作,或者在流水线上组装产品或者检测产品的质量电子厂普通工人工主要为流水线作业,像锁螺丝、贴胶布、贴标签、包装、运货等,要速度快,差错小。*富士康招聘信息*

一般每星期6龙华富士康员工真实工资天,每天12小时,白班夜班两班倒, 工作强度较高电子普通工人因为企业里各工序不一样,工作的内容也不一样,一般都是在流水线生产产品,电子普通工人的工作难度不高,就是机械性的操作,做的时间久了会感觉乏味。龙华富士康员工真实工资*富士康官网*

工作不累,但工作时间长,反复操作,薪酬相对较低电子厂里的普工一般都是在流水线上进行作业的,如仓库、外包装等工作扩展资料:长三角地区是电子信息产业发展的重点区域形成了以上海、苏无常、杭州湾等为主的三大分龙华富士康员工真实工资布。*富士康招聘信息*

杭州湾地区:泛指杭州、嘉兴、湖州、宁波、绍兴等城市杭州湾地区已经在电子元器件、平板显示屏、半导体分立器件等企业在全国占有率第一杭州地区形成了以集成电路产业、移动通信设备制造、中心尺寸芯片设计制造、龙华富士康员工真实工资新型元器件制造为主的产业链。*富士康官网*

其中杭州士兰和浙大海纳分别是集成电路设计和单晶硅生产基地、宁波地区依托国家保税区的优惠政策形成了以半导体光电、电子元器件为特色的产业集群苏无常地区:泛指苏州、无锡和常州等城龙华富士康员工真实工资市上海地区:上海地区形成了以集成电路、移动终端芯片制造等为主的电子信息产业。*富士康招聘信息*

电子厂普工都干些什么?站着还是坐着?累不累?有夜班吗?大多数工厂招普工在性别、学历和工作经验上都没有要求,有的则会根据工作强龙华富士康员工真实工资度等有年龄限制,当然,如果是有工作经验的中青年则会优先录用普工,顾名思义就是做普通工作的人员,不需要专业的工作技能,大多数人都能胜任。*富士康官网*

一般提供普工岗位的都是制造型工厂,如富士康、华为、中兴等,工人在工龙华富士康员工真实工资龙华富士康员工真实工资人都只从事其中一小部分工作。

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