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富士康招工不收任何费用,谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员,请勿相信,大部分都是中介人力公司,以免影响面试!

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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作为专业的人力资源行业人士而言,我们经常培训都会说到电子厂流水线怎么样能升职吗时有很多细节是需要注意的你知道电郑州富士康正式工招聘子厂流水线都做什么,工资怎样?今天就让小编跟你们说说吧! 本文目录一览: 1、在电子厂普工升线长难不难?。

2、去流水线工作有前途吗?? 郑州富士康正式工招聘 3、电子厂操作工怎么样,是做什么的 4、在流水线工作有发展前途吗? 5、做流水线能加薪升职吗在电子厂普工升线长难不难?不管在哪上班 想升官都不是很难的事情郑州富士康正式工招聘 但是要做到情商高 能力强 这就比较难的 特别是很多人的情况下 更考验一个人的各方面素质 你那人比较多 所以还是有难度的 加油吧少年

去流水线工作有前途吗??去流水线工作,我个郑州富士康正式工招聘人认为是没前途的,假如说你到了一个工厂做流水线,这个工厂的工资再高,当你有一天从这个工厂辞职,再找别的工作等于重头再来,因此,我建议去流水线工作,不如去学点技术!

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电子厂操作工怎郑州富士康正式工招聘么样,是做什么的普工的意思就是普通工人,也就是工厂招聘是没有技术要求的工人,当然一般也不会有学历要求的,一般就是在流水线从事简单的工作或者是辅助工作,不过普工也是有很大晋升的希望的电子厂普工主要为流水郑州富士康正式工招聘线作业,像锁螺丝、贴胶布、贴标签、包装、运货等,要速度快。

一般每星期6天,每天12小时,白班夜班两班倒, 工作强度较高扩展资料:普工,顾名思义 ,普通的工人普工指的郑州富士康正式工招聘是, 拥有基本的技能, 能胜任普通工作的人员普工在珠三角和长三角地区制造型工厂是用来指在生产线上做一些技术要求不高的岗位的员工.。

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普工人群工资收入水平在2000元到3000郑州富士康正式工招聘元,部分公司可以达到4000多上班时间在10到12小时,周六,周日有时候需要加班普工工作环境比较差,有些小公司在夏天都没有空调,还要在封闭的环境中从事体力劳动普工一般住员工宿舍,一般宿舍在8人以上。*富士康*

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普工生活比较单调,下班后会在工作和宿舍中间的一些饭店,台球室,KTV等娱乐场所消费普工找工作途径一般会通过工业区门口的广告牌,同学或老乡介绍,招聘会,人力资源公司等传统途径,所以选郑州富士康正式工招聘择比较少,只能选择工作地附近的公司,移动互联网的兴起使普工互联网招聘开始逐渐流行。*富士康内部推荐*

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参考资料:百度百科-普工

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在流水线工作有发展前途吗?流水线工作,如果郑州富士康正式工招聘你做的足够出色,也一样可以有很好的前途如果你能够熟练掌握每一道工序你再有一定的管理能力,可能也会升职的其实做什么事情都要用心的,也是一个不断学习锻炼的过程机会总是留给有准备的人,只要你努力,就会有成功郑州富士康正式工招聘的机会。*富士康*

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做流水线能加薪升职吗作为一个职业规划师,给你如下客观建议:如果你对未来完全没有野心,目前也没有其他一技之长,没有文凭(大专以上),可以做流水线的工作,是的,流水线也可以升郑州富士康正式工招聘职加薪,但是向上的通道很窄,过程往往很长,比较辛苦;*富士康内部推荐*

但是(注意,此处并不是恶意灌鸡汤),即便是没有一技之长,没有文凭,也可以有很多工作有较大的发展空间,你只要改一个变量因子:决心,本人多年职业观察经验郑州富士康正式工招聘是:认真的人最可怕,人的潜力真的是无限大(我认真起来自己都怕)。*富士康*

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